Школа домашнего персонала по подготовке работы в семьях (Россия, г Москва, г Московский, ул Московская, д 8) - Reviews

All reviews >> Companies >> Школа домашнего персонала по подготовке работы в семьях - Reviews
Total reviews 11
Reviews with answers 1
Last review15:2314.06.2016
0 reviews
2 review
0 reviews
0 reviews
1 review
8 reviews
11

Phone: +7 495 500-02-00

Address: Россия, г Москва, г Московский, ул Московская, д 8

Company audit for business owners

Our experts will conduct a free audit of the contact relevance and your company reputation in geoservices.

Don't miss this opportunity and stop losing customers due to missing maps, data errors, or low ratings!

Repometr pricing plans
Progressive
до 5 филиалов
Мониторинг отзывов с 25 sources
Update information on geoservices
Protect data from modifications by third parties
Automatic email reports
Motivate customers to leave a review
Statistics of target actions in company cards
Configuration and launch "on a turnkey basis"
Learn to work with geoservices and Repometr system
Personal manager
Add individual sources for monitoring reviews
Corporative
от 6 филиалов
Мониторинг отзывов с 25 sources
Update information on geoservices
Protect data from modifications by third parties
Automatic email reports
Motivate customers to leave a review
Statistics of target actions in company cards
Configuration and launch "on a turnkey basis"
Learn to work with geoservices and Repometr system
Personal manager
Add individual sources for monitoring reviews
Improve the system to suit your needs
Access to API

We found 11 reviews about company Школа домашнего персонала по подготовке работы в семьях, located at Россия, г Москва, г Московский, ул Московская, д 8.

Average rating of company 4.2 points out of 5.
The company rating is medium. By increasing the company's rating, you can increase the number of customers up to 20%.

Reviews about the company collected from Google Maps, Yandex Maps, Yell.ru in the period from 08.05.2014 until 14.06.2016.

No reviews have been left about the company in the last 30 days. You can motivate customers to leave feedback about your company through a system of rewards and discounts, mail and SMS newsletters. If the customer leaves a positive review, the probability that they will return for the service again increases significantly.

Percentage of replies to reviews - 9%.
Company representatives Школа домашнего персонала по подготовке работы в семьях you need to reply to customer reviews more often, since only 1 review from 11 with answers. According to research, 86% of users study reviews of a company before purchasing, and 89% of them care about how the company responds to reviews.

Repometr Team
Average rating for the year
Amount of reviews per month
Yell - 2 last review out of 11
c****ex
Всем добрый день! Ищу няню для своего ребенка. Штудирую все агенства и интернет-порталы по подбору домашнего персонала. Прежде чем позвонить в то или иное агенство, читаю отзывы, так сделала и со Школой домашнего персонала "Новые перспективы". Прочитала очень много негативных отзывов, но решила сама проверить, т. е. убедиться на своем опыте. На самом деле сотрудник, который ответил на мой звонок был очень недоволен, настроен на негатив, проще говоря- человек совершенно неадекватный. На все мои вопросы я получила ответы с неуверенностью в голосе, с какой-то нервозностью и нетерпением. Складывается впечатление, что это чистый обман людей и некомпетентность единственного сотрудника данной организации.

Школа домашнего персонала по подготовке работы в семьях - 30.08.2016
Уважаемая .....cusotex, единственным из ШД Новые перспективы, кто отвечает за отбор достойных соискателей, являюсь я и зовут меня Татьяна и я, в отличие от вас своего имени не скрываю, как не скрывают своих имен и те соискатели, которые успешно проходят у нас анкетирование и тестирование. Тем не менее, пользуясь случаем, сообщаю, что наша компания обеспечивает гарантией безопасности как работодателей, так и соискателей, поэтому прежде чем брать вакансию в работу наши специалисты основательно беседуют и получают информацию о вакансии. Но как видно из вашего текста, то вы ТОЧНО не работодатель, а лицо нервность которого очевидно, а сокрытие своего подлинного имени говорит сама за себя))). Как я понимая, cusotex и VA752 - это одно и то же лицо, что еще раз доказывает целесообразность введения именного интернета, а иначе ложь и бред станет скоро обычным и повсеместным явлением.

iniskina - 08.09.2016
А как вам такой отзыв , который оставила на площадке http://moscow.cataloxy.ru/моя коллега.А его не напечали, поскольку вы(мадам-директор) сразу туда обратились с письмом "о нанесении ущерба своей деловой репутации." "Всем добрый день! Ищу няню для своего ребенка. Штудирую все агенства и интернет-порталы по подбору домашнего персонала. Прежде чем позвонить в то или иное агенство читаю отзывы, так сделала и со школой домашнего персонала "Новые перспективы". Просчитала очень много негативных отзывов, но решила сама проверить, т. е. убедиться на своем опыте. Нда, на самом деле сотрудник, который ответил на мой звонок был очень недоволен, настроен на негатив, короче говоря, человек совершенно неадекватный. На все мои вопросы я получила ответы с неуверенностью в голосе, с какой-то нервозностью и нетерпением. Складывается впечатление, что это чистый обман людей и некомпетентность единственного сотрудника данной организации" А от себя добавлю, что при детальном рассмотрении-нет у вас никакой репутации.Ведь хамить о обманывать большого ума не надо , тем более репутации. Отдельно скажу большое спасибо данной площадке возможность высказывать разные точки зрения!
... Full review + 2 answers
 Hide review
14.06.2016
Yell
b******sk
Я благодарен ШДП "Новые перспективы" за предоставленную возможность пройти на бесплатной основе заочный курс подготовки домашнего персонала. Не оставляет никакого сомнения, что руководством КА выбран верный путь развития. Надеюсь, оно не остановится на достигнутом, а будет продолжать самосовершенствоваться в данном направлении. Отзывам же злопыхателей, вроде "Малинки48" или "Елены" с сайта jobrate.net (которая также "2 раза звонила" для поиска сиделки в ШДП), полагаю, придавать значения не надо. Умный - разберётся, а .... (далее каждый может продолжить в меру своей распущенности).
... Full review
 Hide review
09.06.2016
Yell

Reviews from popular sites - all in one place

Simple navigation, sorting and filtering

Analytics system will help you understand the causes and consequences

Comment system will help to improve your rating